嘿！你還記得過去幾年那些大聲的頭條新聞預測人工智能將使每個人失業嗎？我自己有點緊張。但看來這種恐慌是爲時已早。
我遇到了一項來自耶魯大學和布魯金斯學會的新研究，正好解決了這個問題。他們採用並分析了美國的真實就業數據，以檢查承諾的末日是否已經開始。
你知道他們發現了什麼嗎？還沒有。幾乎在ChatGPT出現三年後，人們仍然像以前一樣去工作。是的，職業的組成正在比以前稍微快一些地變化，但這些變化仍然符合正常技術變遷的框架，而不是完全經濟崩潰的情景。
特別有趣的是：研究人員關注了被認爲是最容易受到人工智能影響的職業工人（根據OpenAI自己的評估）。你覺得怎麼樣？沒有大規模裁員的跡象！這種工人的比例（大約18%）自2023年初以來沒有變化。
順便說一下，這在硅谷的大膽聲明和現實之間造成了一個差距。你可能聽說過Anthropic的負責人說，五年內一半的入門級白領工作可能會消失，而“人工智能教父”傑弗裏·辛頓警告說，人工智能將加劇不平等。但目前的數據似乎與他們相悖。
當然，情況是複雜的。例如，大學畢業生確實面臨更高的失業率。但這一趨勢也影響了那些擁有研究生學位的人，這更多地指向一般勞動市場的放緩，而不是他們現在被神經網絡直接替代。
在這裏，歷史視角提供了幫助。研究人員提醒我們，真正突破性技術的採用總是需要幾十年，而不是幾個月。計算機在引入約10年後才成爲標準辦公設備。就業變化的高峯發生在1940年代和1950年代，當時的比例是20-21%。現在大約是10%。
因此，研究的作者敦促人們不要驚慌。正如一位共同作者所說：“我們目前並沒有經歷一場全經濟範圍的就業末日……這應該是一個讓焦慮公衆感到安心的信息。”
目前的結論是：在這三年裏，人工智能給勞動市場帶來的最大變化是管理者談論它的頻率，而不是它解僱了多少人。
當然，“寒冬”可能仍會到來，但顯然現在不是。
那麼你怎麼看？這場風暴前的暫停是給我們準備和適應的時間嗎？還是人工智能真的會比它被描繪的更少地破壞工作？