#nike
Ngomong-ngomong, belakangan ini saya menemukan info bahwa lima tahun lalu Nike mengumumkan target: pada tahun 2025 meningkatkan porsi "minoritas ras dan etnis" dalam staf administratif menjadi 35%, dan di antara para direktur—menjadi 30%. Bonus para eksekutif bergantung pada metrik keragaman gender-ras (DEI).
Ngomong-ngomong, belakangan ini saya menemukan info bahwa lima tahun lalu Nike mengumumkan target: pada tahun 2025 meningkatkan porsi "minoritas ras dan etnis" dalam staf administratif menjadi 35%, dan di antara para direktur—menjadi 30%. Bonus para eksekutif bergantung pada metrik keragaman gender-ras (DEI).