Recientemente, los ciclos de rotación han subido locamente, pero al final, esto también es un PVP dentro del mercado, solo una técnica de transferencia de riqueza. En muchas empresas, las actividades en equipo a menudo son solo una formalidad. Imagina construir la cultura empresarial como un juego interactivo a largo plazo con Stacked: los empleados pueden ganar $PIXEL al ayudar a sus colegas, compartir proactivamente conocimientos e innovar ideas. Una vez acumulada una cierta cantidad, pueden canjearla por subsidios de capacitación o días de vacaciones pagados. La IA identificará las fortalezas de los empleados y les enviará pequeñas tareas adecuadas, haciendo que su trabajo se sienta como un desafío. Con el tiempo, la colaboración ya no será una tarea, sino un comportamiento social natural. #pixel $PIXEL @Pixels